ジルテクノサービス

工事関係者しか見られない綺麗な景色も

リーダー、サブリーダーなど基本３人１組で現場に向かい、資材の搬入から組立、配線、調整まで、すべてを自社で担います。
まずは道具や材料の名前を覚えることから始め、少しずつできる仕事を増やします。
現場で一人になることは無く、常に頼れる先輩がそばにいます。

頼れる先輩社員と共に仕事

入社後はOJTで研修しますが、1年ほどたったら三菱電機の研修センター(東京)で約３週間の研修を受講。
この間に10の資格(アーク溶接や玉掛、低圧電気取扱者など)を取得できます。
この後も成長に応じた各種資格を取得していくことが可能です。
業務に必要な資格取得費用はすべて会社が負担しています。
新たに入社した方でも10年あれば30程の資格取得が可能。仕事の幅が広がり給与もアップ。
3年の勤務経験があれば取得できる「職長教育」を取得した後、実際に現場で活躍できれば年間60万円程の給与アップが可能。

入社4年目の社員

前職はパチンコ店のスタッフ。結婚して子供が生まれることもあり転職を考えていました。
いろいろな会社を見るつもりでしたが面接でお会いした社長の人柄に惹かれ「この人についていきたい」とすぐに入社を決意しました。
入社しても社長の印象は変わらず父親のような存在。何でも相談ができ、休みも希望日に取れなかったことはないですね。
しっかり稼げる環境なのでもうすぐマイホームも購入予定です。